Perkuat Karakter dan Prestasi Generasi Muda, Pemkot Jambi Gelar Diseminasi Gudep Berprestasi 2026
Senin, 21 September 2026
Penulis: Bowo Prayitno | Editor: Eko Oktavianus
Jambi – Pemerintah Kota (Pemkot) Jambi terus memperkuat pembinaan generasi muda melalui Gerakan Pramuka. Upaya tersebut salah satunya diwujudkan melalui kegiatan Diseminasi Penilaian Lomba Gugus Depan (Gudep) Berprestasi Tingkat Kota Jambi Tahun 2026, yang menjadi momentum berbagi pengalaman, menyamakan persepsi, sekaligus meningkatkan kualitas pengelolaan dan pembinaan Gugus Depan di Kota Jambi.
Kegiatan yang diselenggarakan melalui Dinas Pemuda dan Olahraga (Dispora) Kota Jambi tersebut secara resmi dibuka oleh Wali Kota Jambi yang diwakili Asisten II Bidang Perekonomian dan Pembangunan Sekretariat Daerah Kota Jambi, Dr. H. Mulyadi, S.Pd., M.Pd., bertempat di Aula DPMPPA Kota Jambi, Senin (21/09/2026).
Kegiatan tersebut diikuti sekitar 50 peserta yang merupakan perwakilan pembina dan pengelola Gerakan Pramuka dari jenjang Sekolah Dasar (SD) dan Sekolah Menengah Pertama (SMP) se-Kota Jambi.
Dalam sambutannya, Mulyadi mengatakan, diseminasi penilaian Gudep Berprestasi merupakan bagian penting dari upaya berbagi pengalaman, pengetahuan, serta praktik-praktik baik dalam pengelolaan dan pembinaan Gugus Depan.
Menurutnya, berbagai pengalaman dan persiapan yang dilakukan oleh Gugus Depan dalam mengikuti lomba tidak semestinya berhenti pada satu satuan pendidikan. Pengalaman tersebut perlu dibagikan, dikembangkan, dan menjadi inspirasi bagi Gugus Depan lainnya di Kota Jambi.
“Kami berharap berbagai program, strategi pembinaan, pengelolaan administrasi, kegiatan peserta didik, serta inovasi dalam kepramukaan dapat dibagikan dan dikembangkan sesuai dengan kondisi masing-masing Gugus Depan,” ujarnya.
Mulyadi menegaskan, Gerakan Pramuka bukan sekadar organisasi maupun kegiatan ekstrakurikuler, tetapi merupakan salah satu wadah pendidikan karakter bagi generasi muda. Melalui pendidikan kepramukaan, peserta didik ditempa untuk memiliki kedisiplinan, kemandirian, tanggung jawab, etika, kepedulian sosial, serta jiwa kepemimpinan.
Ia mengatakan, anggota Pramuka tidak hanya dituntut memiliki pengetahuan, tetapi juga mampu mengurus dirinya sendiri, bekerja sama, menghadapi tantangan, serta memiliki ketangguhan dalam menghadapi perubahan zaman.
“Pramuka itu diharapkan memiliki karakter yang baik. Bagaimana disiplinnya, bagaimana kemandiriannya, bagaimana dia mampu menghadapi berbagai tantangan. Nilai-nilai seperti ini sangat penting bagi generasi muda kita,” ungkapnya.
Di tengah perkembangan globalisasi dan perubahan sosial yang berlangsung cepat, lanjut Mulyadi, Gerakan Pramuka diharapkan mampu menjadi salah satu wadah pembinaan generasi muda yang berkarakter, berintegritas, mandiri, dan memiliki kemampuan menghadapi tantangan masa depan.
Menurutnya, pengetahuan dan kecerdasan saja belum cukup untuk membentuk seorang pemimpin. Diperlukan proses, pengalaman, kedisiplinan, kemandirian, tanggung jawab, serta kemampuan bekerja sama dan menghadapi berbagai situasi.
Nilai-nilai tersebut, kata Mulyadi, dapat ditempa melalui proses pendidikan kepramukaan. Karena itu, keberadaan Gugus Depan menjadi penting sebagai pangkalan terdepan dalam menghimpun, membina, dan mengembangkan anggota Gerakan Pramuka, khususnya di lingkungan satuan pendidikan.
Lebih lanjut dijelaskannya, kegiatan diseminasi ini juga bertujuan menyamakan persepsi dan pemahaman peserta mengenai standar, mutu, kelengkapan, serta indikator yang menjadi bagian dari penilaian Gugus Depan Berprestasi.
Adapun aspek penilaian meliputi kualitas dan peningkatan kompetensi pembina, manajemen dan pengelolaan Gugus Depan, sarana dan prasarana, administrasi, pemanfaatan teknologi informasi, serta keaktifan dan keberlanjutan kegiatan kepramukaan.
Untuk itu, Mulyadi mengingatkan agar pembinaan kepramukaan tidak hanya dilakukan menjelang pelaksanaan penilaian atau perlombaan. Pembinaan harus dilaksanakan secara konsisten, terencana, dan berkelanjutan di lingkungan sekolah.
“Gugus Depan yang berprestasi tidak hanya ditentukan oleh kelengkapan administrasi atau keberhasilan dalam sebuah perlombaan, tetapi juga oleh proses pembinaan yang dilakukan secara konsisten,” tegasnya.
Ia berharap, pengalaman dan praktik baik yang dibagikan melalui kegiatan tersebut dapat diterapkan dan dikembangkan di masing-masing Gugus Depan, sehingga kualitas pembinaan kepramukaan di Kota Jambi semakin meningkat.
Mulyadi juga mendorong seluruh Gugus Depan untuk terus berinovasi dan meningkatkan kualitas pembinaan sehingga mampu menorehkan prestasi, baik di tingkat provinsi, nasional maupun internasional.
“Kami berharap kegiatan ini dapat memberikan manfaat nyata dan menjadi langkah bersama dalam mewujudkan Gugus Depan yang aktif, kreatif, tertib, dan berprestasi, serta mampu membentuk generasi muda yang berkarakter sesuai dengan nilai-nilai Tri Satya dan Dasa Darma Pramuka,” katanya.
Dalam kegiatan tersebut, peserta juga mendapatkan sejumlah materi dari para narasumber sesuai bidang masing-masing. Kepala Dispora Kota Jambi, Erwandi, S.STP., menyampaikan materi terkait kegiatan Lomba Gudep Berprestasi Tahun 2026.
Sementara itu, M. Haryadi, S.E., dari Kwartir Cabang (Kwarcab) Gerakan Pramuka Kota Jambi memaparkan materi mengenai pengelolaan Gugus Depan. Adapun Hendro Surbakti, S.Kom., dari Dinas Komunikasi dan Informatika (Diskominfo) Kota Jambi menyampaikan materi terkait kriteria penilaian pemanfaatan teknologi informasi.
Melalui kegiatan tersebut, Pemkot Jambi berharap terbangun kesamaan pemahaman di antara pembina dan pengelola Gugus Depan mengenai tata kelola, pembinaan peserta didik, administrasi, pemanfaatan teknologi informasi, hingga berbagai indikator penilaian Gudep Berprestasi.
Diseminasi tersebut sekaligus menjadi bagian dari upaya memperkuat ekosistem pembinaan kepemudaan di Kota Jambi melalui pendidikan kepramukaan yang berorientasi pada pembentukan karakter, kepemimpinan, kemandirian, dan prestasi.
Dengan pembinaan yang konsisten, kolaboratif, dan berkelanjutan, Gerakan Pramuka diharapkan terus menjadi ruang bagi generasi muda Kota Jambi untuk belajar, berkarya, berinovasi, membangun kepemimpinan, serta mengabdi bagi masyarakat.
Semangat tersebut sejalan dengan komitmen Pemerintah Kota Jambi dalam membangun generasi muda yang berkarakter, mandiri, dan berdaya saing sebagai bagian penting dalam mewujudkan Kota Jambi Bahagia.